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报告显示，工资收入快速增长。2018年，我国城镇非私营单位就业人员平均工资达到8万2461元，是1978年的134倍，年均增长率达到13%，扣除物价因素，实际增长了18.3倍，年均实际增长率为7.7%。工作生活更加平衡。报告显示，新中国刚成立时，我国实行单休工作制，全年法定休息日共计59天。改革开放后，为充分保障职工休假权利，经过多次完善，最终形成双休工作制，再加上法定节假日和带薪年假后全年休息日可达120天以上。近年来，国家先后出台了一系列法律法规对工时制度、加班费用等进行明确规定，企业用工更加规范，超时用工得到缓解，有效减轻了劳动者工作负担，2018年底，我国企业就业人员周平均工作时间为46小时。

互联网金控的定义与内涵根据1999年巴塞尔银行监管委员会、国际证监会组织、国际保险监管协会联合发布的《金融控股集团监管原则》，金融控股公司指在同一控制权下，完全或主要在银行业、证券业、保险业中至少为两个不同的金融行业大规模地提供服务的金融集团公司。以此类推，互联网科技类金融控股公司则应该由互联网或科技类企业实际控制，拥有多个不同类别和层级的金融牌照，同时应具备一定的市场规模或影响力。

2015年7月，大陆与香港两地正式开展基金互认。3年多来，已有近20只北上互认基金获批。王卫表示，在沪深港通、债券通的基础上，未来还将有更多资金、资本进一步互联互通，包括现在关注比较多的“新股通”、“大宗商品通”以及“ETF通”。同时，大湾区内企业跨境发行人民币债券的便利度也有望大大提升。

尽管以色列劝说欧洲对伊朗强硬未取得效果，但是在遏制伊朗扩大影响力方面获得了欧洲的理解。而且以色列也在叙利亚问题展示出了前所未有的灵活性，并达成了拉拢俄罗斯的效果，正如美国《星条旗报》所说，以色列离间俄罗斯与伊朗关系的计谋正在生效——俄以两国“外国军队撤出叙利亚”的声明在目前的局势下会给伊朗造成非常大的压力。伊朗需要俄罗斯的支持，尤其是在伊核协议凶多吉少的时候。

第六，提升国际竞争实力。任何监管力量的介入都并不是为了消除某个行业，而是希望其走上健康发展的轨迹。金融控股公司在资源协同、品牌入口、创新突破、市场机制上有诸多优势和灵活性，同时金融控股的出现也是混业经营和全球化趋势下的产物。因此，世界各国在出台针对金融控股公司管理的监管法案时，均蕴含着增强其全球综合竞争力的政策意图。作为一种特有的金融牌照，事实上金融控股公司在接受更高标准监管要求的同时，也被赋予了很多特殊的展业和运营优先权。同时，在当前的对等开放原则下，大型互联网金控在海外开展严监管的金融业务时，有着金融科技创新企业或中小规模金融机构所不具备的业务准入和拓展能力。这一点对于中国的金融科技行业尤为重要，在前期积累了巨大的发展红利和赛道优势的基础上，通过进一步的规范发展，能够再次提升其国际竞争力。因此，针对互联网金控的监管，应刚柔并济，注意监管弹性，在防控金融风险的前提下引导其健康发展。

第十八条《条例》第十一条第一项所称筹建报告，应当对该条其他各项的内容作出综述。第十九条《条例》第十一条第四项所称法定验资机构，是指符合银保监会要求的会计师事务所。第二十条《条例》第十一条第四项所称验资证明，应当包括下列内容：（一）法定验资机构出具的验资报告；